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事业编制人员参加社保钱从哪里来
2014-07-29 11:12  
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今年七月,我国《事业单位人事管理条例》正式实施,事业单位工作人员的“铁饭碗”被全面打破。事业单位与职工的关系由以往的终身制演变为聘用合同制,逐步实现人员能进能出、岗位能上能下、待遇能高能低的目标。从8月开始,事业编制3153万人将全部参加社会保险,实现了养老金并轨的新纪元,但随之也引发了一系列亟待解决的问题:诸如“养老金并轨怎么并?钱从哪里来?”等问题引发人们热议。

事业编制人员参加社保钱从哪里来?2008年2月,国务院常务会议讨论并原则通过的《事业单位工作人员养老保险制度改革试点方案》。此方案分两步实施。

第一步,先对事业单位队伍进行分类,其中行政类事业单位可直接并入机关单位,按公务员对待;经营类事业单位则直接转为企业,与企业养老保险制度对接。分类改革后从事公益服务的事业单位及其工作人员则由事业单位收编。

第二步,事业单位人员缴纳社保金实行与企业职工基本养老保险制度模式一致的养老保险制度,即要求单位与个人共同负担基本养老保险费,其中单位缴费比例不超过单位工资总额的20%,个人缴费比例为本人工资的8%,由单位代扣。

此办法的实施,既解决了事业单位人员退休后的养老问题,也从根源上彻底摧毁了事业单位人员“混日子”念头。

(文   杜 芳)

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